Los niveles neurológicos – La pirámide de Dilts

Los valores se expresan en términos como seguridad, amor, honestidad, honor, lealtad, fiabilidad, responsabilidad, etc. Están detrás de nuestras conductas y son motivadores internos. Si deseas cambiar tu comportamiento, pero tienes valores que contradicen el comportamiento deseado, no tendrás éxito. No podrás mantener tu nuevo comportamiento por mucho tiempo.

Solo cuando tus valores apoyan tu comportamiento, lograrás cambiar tu vida de manera duradera. Porque de nuestras concepciones de valor también formamos nuestras reglas de vida.

Resumen

1. ¿Qué son los valores?
   1. Tipos
   2. Origen
2. Valores en relaciones
3. Análisis de valores
   1. ¿Cuáles son mis valores?
4. Jerarquía de valores
5. Cambio de mi jerarquía de valores
   1. Valores y desarrollo vital

¿Qué son los valores?

Definición: Generalmente formulados como nominalizaciones abstractas, los valores son de suma importancia tanto para individuos como para empresas y la sociedad. Los valores son la fuerza impulsora y la orientación de nuestro comportamiento, y sirven como criterios para la evaluación o juicio posterior de nuestras acciones. Los valores constituyen un marco de referencia ideal que guía nuestras actividades y evaluaciones y nos orienta hacia la consecución de los resultados deseados. Deben ser experimentados en un marco de interacción concreto y ser "negociados" allí, ya que forman la base de nuestros juicios sobre lo que hace que la vida valga la pena.

Cada persona utiliza sus valores personales para moverse hacia sus objetivos y resultados. La sensación de satisfacción personal y totalidad resulta de una coincidencia entre el comportamiento actual y los valores personales. Las personas que amas o con las que eres amigo, la forma en que educas (o educarías) a tus hijos, qué dirección política apoyas, cómo realizas tu trabajo, la ropa que usas, los alimentos que consumes, todo esto está determinado por los valores individuales que reclamas para ti.

En nuestro podcast se explica cuán importantes son los valores y qué tipos de valores existen. En nuestro blog de PNL encontrarás el episodio 27 del podcast: Valores y determinación de valores. ¡Disfruta escuchándolo!

En relación con el tema de los valores, en nuestra academia en línea hay una grabación de 75 minutos de un seminario en línea que puedes ver de inmediato en su totalidad. Simplemente haz clic en el botón "ver video" para obtener más información.

Tipos

Valores sociales: Valores fundamentales sobre los cuales se basa una sociedad (normas).
Ejemplos: seguridad, libertad, justicia, igualdad y progreso

Valores éticos: Cada uno tiene sus propios valores éticos, según los cuales actúa y evalúa su entorno.
Ejemplos: éxito, respeto, honestidad, salud

Con respecto a los factores motivacionales, se pueden clasificar de la siguiente manera:

• Cambio: libertad (pensamiento, acción), estimulación (emocional, intelectual), etc.
• Refuerzo personal: éxito, poder, material, etc.
• Refuerzo social: cuidado, justicia, tolerancia, amor, etc.
• Conservación: conformidad a las reglas, tradición, conservación de la naturaleza, salud, etc.

Origen

Además de la ética, los valores son también un aspecto importante en sociología, pedagogía, psicología y teología. Los valores a menudo no son racionales, sino más bien emocionales, instintivos, estéticos, morales o religiosos. A través de los valores, juzgamos lo que es bueno/malo, agradable/desagradable, verdadero/falso, bello/feo o apropiado/inapropiado.

Dado que los valores son principios y motivadores muy personales y emocionalmente cargados que incluyen nuestras creencias, los mismos períodos de desarrollo aplican a su desarrollo que a la adquisición de sistemas de creencias:
A la etapa de "modelado inconsciente" a través de la introyección y la identificación con las figuras de crianza inmediatas, sigue un período de socialización fuera de la familia en la escuela, el grupo de pares y el lugar de trabajo; finalmente, los valores también pueden ser integrados a través de un modelado consciente.

Las fuentes del desarrollo de nuestros valores son: nuestra familia de origen, nuestros amigos, la comunidad en la que crecemos, instituciones sociales (escuela, iglesia, asociaciones, etc.), el entorno laboral y las condiciones económicas, sociales y políticas. Los valores están, por lo tanto, fuertemente conectados con nuestra identidad y nuestras creencias y actitudes.

Los valores son las partes más inconscientes de nuestra personalidad. Los valores son principios, estándares o cualidades que son aceptados como valiosos o deseables por individuos o grupos.

Los valores aparecen en estrecha conexión con las creencias, actitudes y meta-programas de la persona individual. Los términos: honor, responsabilidad, amistad, amor, creatividad, etc. pueden ser valores y criterios que sirven a una persona como patrones de orientación y principios de clasificación de las circunstancias y actividades en cada contexto. Los hechos y acciones percibidos son filtrados a través de nuestros cinco sentidos y las actividades personales se orientan hacia alcanzar los valores deseados, donde diferentes personas de una comunidad, institución o empresa pueden tener diferentes valores y criterios. También la creencia en ciertas cosas puede expresarse en forma de valores. Así, la creencia en una religión o en un dios específico también puede ser un valor.

Valores en relaciones

Reflexionar sobre nuestros propios valores y reconocer cuáles son los más importantes para uno mismo ayuda a hacer la vida más valiosa. Explica algunos conflictos, pero también muchas decisiones y necesidades. Aclarar los valores en la pareja puede proporcionar un valor añadido significativo, especialmente al comienzo de una nueva relación, y hacer la vida cotidiana aún más hermosa. La claridad de los propios valores y la claridad de los valores en la relación son una base muy sólida.

Carlos Salgado presenta en su seminario en línea "Valores en relaciones" en detalle cuán importantes son los valores en las relaciones. Puedes ver la grabación del seminario en línea de 90 minutos de inmediato; simplemente haz clic en la siguiente imagen:

Análisis de valores

¿Cuáles son nuestras prioridades y dónde establecemos límites?
Las personas, las relaciones sociales, el tiempo, el lugar, las actividades, la naturaleza o las circunstancias son de diferente importancia en diferentes momentos y períodos de vida: por ejemplo, se puede suponer que en un matrimonio o con el nacimiento de un hijo, se produce un cambio en los valores y criterios de evaluación.

Es completamente natural que en diferentes situaciones de vida y a través de cambios conflictos de valores surjan. Aunque pueden ser estimulantes e interesantes, a veces simplemente te bloquean.
La Programación Neurolingüística ofrece al comunicador profesional diferentes métodos para identificar y cambiar una jerarquía de valores personales y conflictivos.

La toma de decisiones se basa en valores y sistemas y suele ser inconsciente. Sin embargo, para el comunicador atento, es importante escuchar el uso de los operadores modales de necesidad:

• "Tengo que hacer esto"
• "Necesito esto ineludiblemente"
• "No puedo hacer otra cosa que soportar esto"

Dependiendo del contexto y del resultado deseado, los valores y criterios pueden entrar en conflicto, por ejemplo, cuando diferentes valores y criterios deben ser subordinados o subordinados a otros. por ejemplo, "Tengo que cuidar más de mi salud y relajarme más"
vs. "Es importante para mí terminar este trabajo sin falta antes de fin de mes."
Se pueden descubrir valores y criterios para el individuo prestando atención a las nominalizaciones utilizadas o mediante preguntas simples como:

¿Cuáles son mis valores?

"¿Qué te motivó a aceptar tu trabajo actual?"

• "¿Qué es lo más importante en tus relaciones sociales?"
• "¿Qué consideras especialmente valioso en tu vida?"
• "¿Por qué haces esto?"
• Trabajo individual

¿Qué proyectos, planes, iniciativas, actividades de ocio has realizado en los últimos 2-5 años? Haz una lista, descubre los valores correspondientes y anótalos en una distribución porcentual.

Trabajo en pareja

Descubre los valores haciendo las siguientes preguntas:

Jerarquía de valores

Tus valores son, por supuesto, completamente individuales; la lista a continuación solo pretende darte ideas.

Éxito

Para hacer que la ordenación de los valores sea más visual para ti, te mostraré algunos ejemplos de cómo se pueden clasificar en un ranking. Este es solo un ejemplo, ¡tú decides tus valores por ti mismo!

Ejemplo

Los valores podrían ser, por ejemplo: pasión, fantasía, libertad, desarrollo, aventura, éxito y salud.

Ahora me pregunto, ¿qué valor es más importante para mí?

¿Es más importante la pasión o la fantasía para mí? Pasión.

¿Es la pasión más importante que la libertad? Sí.

¿Qué es más importante: la pasión o el desarrollo? ...

Así comparo todos los valores uno a uno con la pasión. Si no hay ningún valor que sea más importante que la pasión, entonces la pasión ocupa el primer lugar. Si hay un valor que es más importante, este se prioriza y se compara con todos los demás. Así que, por ejemplo, si el éxito fuera más importante que la pasión, entonces el éxito sería el número 1. Si sigues esto de manera consistente, rápidamente habrás clasificado tus valores más altos en un ranking.

Dificultades en la clasificación

En algunos puntos puede que te cueste clasificar.

Ejemplo: ¿Es más importante para mí la libertad o la aventura? Cuando experimento aventuras, me siento libre; sin libertad no puedo vivir aventuras.

Sugerencia: Si no puedes avanzar así, pregúntate: "¿Qué significa para mí la libertad y la aventura?"

La libertad podría significar poder hacer lo que quiera. La aventura podría significar enfrentar desafíos emocionantes. Ahora puedes comparar mejor: ¿Qué es más importante para mí: poder hacer lo que quiero o enfrentar desafíos emocionantes? Enfrentar desafíos emocionantes - la aventura es, por lo tanto, un valor más alto. Si a pesar de las preguntas aún no puedes hacer una distinción clara, pregúntate: "¿Qué pasaría si uno de los dos valores desapareciera?" ¿Podría imaginar una vida sin aventuras? Sería aburrido, estaría sin energía y tendría poco impulso. ¿Qué pasaría si no tuviera libertad? Sería dependiente. ¿Es peor ser dependiente o estar sin energía? Sin energía. Por lo tanto, la aventura es más importante que la libertad. ¿Preferiría no tener libertad, pero sí aventuras? ¿O es más agradable renunciar a las aventuras y tener libertad?

Jerarquía de mis valores

1.

2.

3.

etc.

Cuestionamiento de los valores individuales

Ahora revisa tu lista nuevamente y explora qué significan estos valores para ti.

Pregúntate: ¿Qué significa amor/éxito/pasión... para mí?

Ejemplo: El amor significa para mí estar con otro en las buenas y en las malas. ¿Qué significa para ti estar con otro en las buenas y en las malas? Poder confiar en el otro. Pregunta sin miedo, porque a menudo detrás de una palabra se esconde algo muy diferente de lo que otro podría suponer.

Cambio de mi jerarquía de valores

Valores y desarrollo vital

Ser consciente de sus valores y su jerarquía o formarlos conscientemente es una base para el cambio de Reglas de vida, lo que también te ayuda en la transformación de tu vida.